日程へ本研修は、がん対策基本法およびがん対策推進基本計画の理念に基づき、全国のがん診療連携拠点病院の緩和ケアチームの質の向上と均てん化を通じて、がんの診断時から終末期にいたるまで、がん患者とその家族が苦痛なく質の高い療養生活がすごせるような緩和ケアの提供体制を整備することを目的としています。
以下の要件に該当するチームとします。
| 1) | 原則として、がん診療連携拠点病院で緩和ケアチームとして活動する、(1)身体症状を担当する医師、(2)精神症状を担当する医師、(3)看護師、(4)薬剤師、各1名であること。 |
| 2) | 上記チームメンバーの(1)〜(4)のうち、医師・看護師の各1名ずつを含む2−4名で、2日間の研修全日程に参加できること。（ただし、各職種1名であること） |
| 3) | 2）の方は、今後緩和ケアチームのメンバーとして継続的に活動が見込まれること。 |
| 4) | 立ち上げたばかりの緩和ケアチーム、活動が軌道に乗っていない緩和ケアチーム、限られたマンパワーの中で活動をしており十分に活動できていない、など緩和ケアチーム診療の基本を学習したいチームであること。 |
| タイムスケジュール | セッション内容 | セッションの目標 |
| ＜1日目＞ 13：00〜13：20 |
I．Key Note Speech（研修会内容説明,講師紹介） | ・研修の目的を理解する ・ワークショップについて理解する |
| 13：20〜13：40 | II．緩和ケアチームの機能と役割（講義） | ・緩和ケアチームの機能と役割について理解する |
| 13：40〜14：20 | III．アイスブレーキング | ・参加者間の親睦が図れる ・参加チームのチーム背景を知る |
| 14：20〜15：50 | IV．緩和ケアチームの抱える問題点（グループワーク） ○小グループにてKJ法による問題抽出 |
・緩和ケアチームが院内で発展し、質の高い緩和ケアを提供する上での問題点を明らかにする |
| 15：50〜16：05 | 休憩 | |
| 16：05〜16：30 | V．各職種の役割(1)：身体症状担当医師（講義） | ・緩和ケアチームの各職種の役割について学ぶ ・緩和ケアチーム活動の紹介を通して、自チームの活動への示唆を得る |
| 16：30〜16：55 | V．各職種の役割(2)：精神症状担当医師（講義） | |
| 16：55〜17：20 | V．各職種の役割(3)：看護師（講義） | |
| 17：20〜17：45 | V．各職種の役割(4)：薬剤師（講義） | |
| 17：45〜18：00 | 1日目まとめ | |
| タイムスケジュール | セッション内容 | セッションの目標 |
| ＜2日目＞ 09：00〜09：10 |
開始前アナウンス | |
| 09：10〜10：00 | VI．コンサルテーションを見直してみよう（講義） | ・コンサルテーション診療の基本を学習する ・コンサルテーションのプロセスで困った場合の対処方法について学習する |
| 10：00〜11：40 | VII．自分たちのチームの活動を見直してみよう（グループワーク） ○各チーム内でのチェックリスト記載による課題の明確化 ○各チーム間での発表・ディスカッション |
・自チーム内の活動状況を共有したうえで、活動上の課題を明確化する ・自チームの課題について他チームからヒントを得る |
| 11：40〜13：00 | 休憩（昼食）※各職種に分かれて交流昼食会 | ・緩和ケアチームメンバーとして、緩和ケアチーム活動にあたって困難と感じていることや、活動での工夫などについて情報を交換するとともに交流を深める |
| 13：00〜15：45 | VIII．緩和ケアチームの課題の解決策を検討してみよう（グループワーク） ○セッションIV、VIIで明確になった課題に対しての解決策を検討 |
・緩和ケアチームが院内で発展し、質の高い緩和ケアを提供するために必要な課題を明らかにする ・自分が所属している緩和ケアチームの目標を設定する ・目標達成のためのプロセスについて検討し、行動計画が立てられる |
| 15：45〜16：00 | 修了証書交付、アンケート記入 | |
研修希望者2−4名を1チームとして下記の書類を記入のうえ、郵送にてお申し込みください。
(1)【様式1】所属施設長からの申請書（チームで1枚）
(2)【様式2】施設長または、上司の推薦書（該当する職種ごと1人1枚）
(3)【様式3】受講希望理由書（1人1枚）
(4)【様式4】履歴書（1人1枚）
(5) 職種免許証の写し（A4サイズに縮小）（1人1枚）
(6) 緩和ケアチームに関するアンケート（チームで1枚）
(7) チェックリスト（チームで1枚）（PDF：115KB）
※様式1〜4とアンケートはこちらから（MS-Word：109KB）ダウンロードしてください。
※1チーム1通にまとめて送付してください。
※封筒の表に「緩和ケアチーム基礎研修申請書類」と朱書してください。
※簡易書留や宅配便を利用するなど、到着確認の取れる方法で送付してください。
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、ご了承ください。
本研修は所属している組織、参加者の構成、活動実績、地域性などを考慮して選考を行います。
採択結果については、チーム代表者※および施設長宛に10月中旬頃までに文書にて通知します。
独立行政法人 国立がん研究センター研修事務局（有限責任監査法人トーマツ内）
「がん診療連携拠点病院緩和ケアチーム基礎研修」係
〒100−0005 東京都千代田区丸の内3−3−1 新東京ビル
電話：03−6213−1620
受講料は無料ですが、その他、旅費等は受講者側の負担となります。
お弁当をご注文の方は、お弁当代（1,000円程度）を当日徴収させていただきます。
※2日目の昼食時に職種別交流会を予定しておりますので、ご希望の方には当方でお弁当をご用意いたします。お弁当の予約申し込みに関しては、受講決定通知時にお知らせいたします。
≪お弁当予約申し込みに関する注意点≫
・ 申し込み後のキャンセルはお受けできません。
・ 申し込まれた方が研修会を欠席した場合は、後日お弁当代を請求させていただきます。
・ 申込期日以降の受け付けはできません。
・ お弁当をご用意できるのは、2日目だけです。
独立行政法人国立がん研究センター研修事務局（有限責任監査法人トーマツ内）
〒100−0005 東京都千代田区丸の内3−3−1 新東京ビル
電話：03−6213−1620（平日 9：30〜17：30）
E-mail：info_ncc-kensyu @ tohmatsu.co.jp
| 2013年05月08日 | 掲載しました。 |
